Stopka pre ruský plyn dolieha na Slovensko. Prekvapivo preniká už aj do cien chleba, rezňa či palív V minulosti išo o jednu z najziskovejších firiem slovenského biznisu. No to sa zmenilo a cítia to už aj jej zamestnanci. #Stopka #pre #ruský #plyn #dolieha

Dom Matice slovenskej zaplavila voda z prasknutého potrubia, zamestnanci ratovali cenné exponáty Vodári opravovali hlavný uzáver na čerpacej stanici. The post Dom Matice slovenskej zaplavila voda z prasknutého potrubia, zamestnanci ratovali cenné exponáty appeared first on Správy STVR. #Dom #Matice #slovenskej #zaplavila #voda

Švédsko chce bojovať proti osamelosti. Zavádza špeciálny pilotný program Zamestnanci dostanú pauzy aj vreckové. The post Švédsko chce bojovať proti osamelosti. #Švédsko #chce #bojovať #proti #osamelosti

V ČT a ČRo začala jednodenní stávka kvůli financování Praha - V České televizi (ČT) a Českém rozhlase (ČRo) začala dnes po půlnoci čtyřiadvacetihodinová výstražná stávka. Zaměstnanci tak protestují proti vládnímu plánu změnit financování obou veřejnoprávních #ČRo #začala #jednodenní #stávka #kvůli

Dopravný podnik v Miláne čelí škandálu. Zamestnanci mali neoprávnene získavať fotografie pasažierok Podnik zapojeným zamestnancom zastavil vyplácanie mzdy. The post Dopravný podnik v Miláne čelí škandálu. #Dopravný #podnik #Miláne #čelí #škandálu

Závod na výrobu minerálok v Tornali prešiel rozsiahlou modernizáciou, pribudnúť majú aj zamestnanci Pomohla mu deväťmiliónová investícia. The post Závod na výrobu minerálok v Tornali prešiel rozsiahlou modernizáciou, pribudnúť majú aj zamestnanci appeared first on Správy STVR. #Závod #výrobu #minerálok #Tornali #prešiel

Štadión na MS vo futbale mal zostať bez jedla a piva. Zamestnanci hrozili štrajkom Pracovníci na štadióne SoFi v Los Angeles, ktorí hrozili štrajkom počas úvodného zápasu futbalistov USA na MS, sa dohodli na predbežnej zmluve s vyšším platom a lepšou ochranou práce. #Štadión #futbale #mal #zostať #bez

Zaměstnanci ČT chystají kvůli změnám financování stávku, píše Deník N Praha - Zaměstnanci České televize (ČT) chystají kvůli návrhu na změnu financování veřejnoprávních médií výstražnou stávku. Uskuteční se 22. #Zaměstnanci #chystají #kvůli #změnám #financování

Zamestnanci štadióna v Los Angeles hrozia štrajkom počas MS 2026 Pracovníci štadióna SoFi v Los Angeles vyjadrili podporu štrajku kvôli platovým a bezpečnostným požiadavkám.Zamestnanci #Zamestnanci #štadióna #Los #Angeles #hrozia

Nová smernica zrovnoprávni odmeňovanie žien a mužov. Ekonómovia sa boja, že výkonní zamestnanci budú demotivovaní Firmy sa musia prispôsobiť do konca júla. The post Nová smernica zrovnoprávni odmeňovanie žien a mužov. #Nová #smernica #zrovnoprávni #odmeňovanie #žien

Zaměstnanci ČT a ČRo protestovali proti změnám financování Praha - Stovky zaměstnanců České televize (ČT) dnes přišly v černém oblečení před hlavní budovu na Kavčích horách vyjádřit protest proti změnám ve financování veřejnoprávních médií, které chce prosadit... #Zaměstnanci #ČRo #protestovali #proti #změnám

Priemerná mzda na Slovensku dosiahla 1611 eur, nie všetci si však polepšili Priemerná nominálna mesačná mzda zamestnanca v slovenskom hospodárstve dosiahla v prvom štvrťroku 2026 úroveň 1611 eur, medziročne vzrástla o 6,1 percenta. V hrubom si tak zamestnanci polepšili v priemere o 93 eur. #Priemerná #mzda #Slovensku #dosiahla #1611

Život za múrmi paláca vraj vôbec nie je rozprávka: Bývalí zamestnanci prehovorili o zákulisí monarchie Mnohí si predstavujú, že práca pre britskú monarchiu je splneným snom. Realita však podľa viacerých bývalých zamestnancov vyzerá inak. #Život #múrmi #paláca #vraj #vôbec

Brazília skracuje pracovný týždeň, zmena sa dotkne asi 35 miliónov ľudí Dolná komora brazílskeho parlamentu posunula reformu skracujúcu pracovný týždeň. Zamestnanci by po novom mali pracovať p #Brazília #skracuje #pracovný #týždeň #zmena

Brazília skracuje pracovný týždeň, zmena sa dotkne asi 35 miliónov ľudí Dolná komora brazílskeho parlamentu posunula reformu skracujúcu pracovný týždeň. Zamestnanci by po novom mali pracovať p #Brazília #skracuje #pracovný #týždeň #zmena

Ázia sa pečie, kvôli kríze tlmí klimatizácie. Lenže čo potom, až dorazí super El Niňo? Keď v Thajsku obvykle zájdem do niektorého z miestnych úradov, nemôžem sa zbaviť dojmu, že som sa omylom ocitol v chladničke. Zatiaľ čo vonku sa pečiem v tridsiatich piatich stupňoch, tu sa zamestnanci pohybujú vo svetroch a teplomer sa drží na dvadsiatich dvoch. #Ázia #pečie #kvôli #kríze #tlmí

Holandská nemocnica prijala pacienta s nízkym podozrením na ebolu. Predtým sa jej zamestnanci takmer nakazili hantavírusom Dvanásť zamestnancov, ktorí ošetrovali pacienta s pozitívnym testom na hantavírus, skončilo v preventívnej karanténe pre... #Holandská #nemocnica #prijala #pacienta #nízkym

Kde najviac stúpli ponúkané platy? K lídrom patria štátni zamestnanci, v dôležitých sektoroch sú firmy opatrné Platové rozdiely medzi niektorými sektormi slovenského hospodárstva ostávajú výrazné. Na jednej strane je tu sféra nadpriemerne zarábajúcich IT špecialistov. #Kde #najviac #stúpli #ponúkané #platy

Nový zákon pomôže odhaliť platové rozdiely medzi mužmi a ženami, zamestnávateľom môžu hroziť aj pokuty Zamestnanci si budú môcť platové rozdiely overiť. The post Nový zákon pomôže odhaliť platové rozdiely medzi mužmi a ženami, zamestnávateľom môžu hroziť aj pokuty appeared first on Správy STVR. #Nový #zákon #pomôže #odhaliť #platové

Legendárnej nábytkárskej firme z Topoľčian chýbajú peniaze. Zamestnanci nemajú výplaty, zákazníci zasa tovar Zamestnanci dostali poslednú výplatu v marci. The post Legendárnej nábytkárskej firme z Topoľčian chýbajú peniaze. #Legendárnej #nábytkárskej #firme #Topoľčian #chýbajú

Na letiskách sa objavili „dokonalí zamestnanci“: Nepýtajú si plat ani dovolenku. Je to koniec ľudského personálu? Sledovať humanoidného robota, ako s ľahkosťou dvíha ťažký kufor, je fascinujúce aj znepokojujúce zároveň. #letiskách #objavili #dokonalí #zamestnanci #Nepýtajú

Odbory a U. S. Steel Košice sa dohodli: Zamestnanci si okrem zvýšenia platov vyrokovali aj ďalšie sociálne benefity Predchádzajúca kolektívna zmluva platila do konca roka 2025. The post Odbory a U. #Odbory #Steel #Košice #dohodli #Zamestnanci

Zamestnanci mesta Košice aj Košického kraja budú mať 8. mája pracovné voľno Regionálna autobusová doprava v kraji i na celom východnom Slovensku bude zabezpečená v rozsahu štandardného pracovného... #Zamestnanci #mesta #Košice #Košického #kraja

Zamestnanci mesta Košice aj Košického kraja budú mať 8. mája pracovné voľno Regionálna autobusová doprava v kraji i na celom východnom Slovensku bude zabezpečená v rozsahu štandardného pracovného... #Zamestnanci #mesta #Košice #Košického #kraja

Napätie po voľbách v Maďarsku eskaluje: Hovorí sa o „obchodoch“ s informáciami o korupcii eReport.sk Zamestnanci maďarských ministerstiev v snahe vyhnúť sa trestnému stíhaniu a udržať si svoje pracovné miesta ponúkajú údajne strane Tisza na rôznych nosičoch dokumenty, ktoré sa v týchto dňoch skartujú na úradoch. #Napätie #voľbách #Maďarsku #eskaluje #Hovorí

Napätie po voľbách v Maďarsku eskaluje: Hovorí sa o „obchodoch“ s informáciami o korupcii eReport.sk Zamestnanci maďarských ministerstiev v snahe vyhnúť sa trestnému stíhaniu a udržať si svoje pracovné miesta ponúkajú údajne strane Tisza na rôznych nosičoch dokumenty, ktoré sa v týchto dňoch skartujú na úradoch. #Napätie #voľbách #Maďarsku #eskaluje #Hovorí

Overte si vznešené frázy Blíži sa leto, čas dovoleniek, a tak už začíname rozmýšľať nad tým, ako toto obdobie využiť. Dôchodcovia, ale aj menej zarábajúci, čo obracajú v ruke každý cent, si rozmyslia, kam ho prednostne investovať ‒ či na bežný život, zaplatenie účtov, liekov, alebo na dovolenku.  Od januára 2019 majú zamestnanci výhodu, pretože štát zaviedol rekreačné poukazy. ... #Overte #vznešené #frázy

Vysoký faktor ohrozenia, nízky faktor pozornosti. Shadow AI Už s nástupom osobných počítačov a internetu, keď si zamestnanci začali inštalovať vlastný softvér bez vedomia IT oddelení, sa začal formovať fenomém „shadow IT“. Rozmach prišiel s nástupom cloudových služieb ako Dropbox či Google Drive, ktoré umožnili obchádzanie firemných pravidel. #Vysoky #faktor #ohrozenia #nízky #faktor

Maďarskí úradníci ponúkajú Tisze informácie o korupcii za beztrestnosť Zamestnanci maďarských ministerstiev v snahe vyhnúť sa trestnému stíhaniu a udržať si svoje pracovné miesta ponúkajú údajne strane Tisza na rôznych nosičoch dokumenty, ktoré sa v týchto dňoch skartujú na úradoch. Téme sa venuje televízia BBC a portál hang. #Maďarskí #úradníci #ponúkajú #Tisze #informácie

Jozef Miloslav HURBAN – výnimočná osobnosť slovenského národa Idey dokázal pretaviť do konkrétnych činov Text a foto: Pavol MADURA, vedecký tajomník Matice slovenskej Pri príležitosti 209. výročia narodenia Jozefa Miloslava HURBANA (19. marca 1817) si zamestnanci Matice slovenskej pripomenuli túto výnimočnú osobnosť slovenských dejín pri jeho buste v areáli sídelnej budovy v Martine. ... #Jozef #Miloslav #HURBAN #výnimočná #osobnosť

Reálne zárobky Slovákov rástli. Jedno odvetvie išlo opačným smerom, jeho zamestnanci si výrazne pohoršili Odvetvie, ktoré je dlhodobo známe vysokými zárobkami, už od začiatku tohto roka kríva. Priemerná nominálna mzda v sektore informácií a komunikácie už v januári zaznamenala medziročný pokles o 0,2 percenta. #Reálne #zárobky #Slovákov #rástli #Jedno

Zamestnanci bánk žiadajú vyššie platy, nemajú však s kým rokovať. Banková asociácia odmieta požiadavky odborárov Odborový zväz predstavil návrhy ešte minulú rok v máji. The post Zamestnanci bánk žiadajú vyššie platy, nemajú však s kým rokovať. #Zamestnanci #bánk #žiadajú #vyššie #platy

Táto fotka nemá žiadny filter! Nebo sa zafarbilo do „pekelnej“ krvavočervenej. Čo sa to deje s našou planétou? „Je to neskutočne strašidelné. Všetko je pokryté prachom a vonku vládne zvláštny pokoj,“ napísali zamestnanci kempu. #Táto #fotka #nemá #žiadny #filter

Strach a neistota sa opäť dostávajú na scénu. Iránske revolučné gardy varujú americké firmy v Perzskom zálive, čo vyvoláva otázky o budúcnosti a bezpečnosti nielen pre zamestnancov týchto firiem, ale aj pre celý región. V dobe, keď sa geopolitická situácia zdá byť stále napätejšia, čo všetko sú ochotní obetovať jednotlivci a ich firmy pre bezpečnosť? Tento krok iránskych gard vnímam ako vážny signál, ktorý naznačuje, ako rýchlo sa situácia môže zhoršiť a aké dôsledky to môže mať pre nás všetkých. Evakuácia nie je len fyzickým presunom, ale aj psychologickým únikom pred chaosom, ktorý hrozí. Ako sa vyrovnávame s pocitom bezmocnosti a strachu, keď sú naše životy ovplyvnené vonkajšími faktormi, nad ktorými nemáme kontrolu? Čo si o tom myslíte? Myslíte si, že evakuácia je správny krok? https://www.aktuality.sk/clanok/KKooihy/iranske-revolucne-gardy-hrozia-udermi-na-americke-firmy-v-perzskom-zalive-zamestnancov-vyzyvaju-na-utek/ #Bezpečnosť #Geopolitika #Irán #Zamestnanci

Kto by si bol pomyslel, že slovenský priemysel sa bude musieť potýkať s toľkými krízami? Je to naozaj smutné vidieť, aké množstvo firiem padajú a ich zamestnanci sa dostávajú do ťažkej situácie. V posledných rokoch sme svedkami mnohých krachov, ktoré zasahujú rôzne sektory. Je to ako nekonečný kolobeh, ktorý si vyžaduje urgentné riešenia. Každý pád firmy je stratou nielen pre zamestnancov, ale aj pre celú ekonomiku krajiny. Musíme sa zamyslieť, aké sú príčiny týchto problémov a ako môžeme podporiť naše podniky, aby prežili. Je čas začať hľadať nové cesty a inovácie, ktoré nám pomôžu postaviť sa na nohy. Aké opatrenia by ste navrhli, aby sme zvrátili tento trend? Podeľte sa o svoje myšlienky! https://hnonline.sk/finweb/ekonomika/96270734-toto-je-15-najvacsich-firemnych-padov-slovensky-priemysel-plati-za-roky-kriz #SlovenskýPriemysel #Krachy #Hospodárstvo #PodporaPodnikov

Neymar a jeho slabé výkony? Kto by si pomyslel, že hráč, ktorý mohol byť bohom futbalu, sa zrazu zmení na boha prehnaného odmietania? Možno si myslí, že jeho účasť na MS je ako účes na večierku – niečo, čo sa dá prehodnotiť na poslednú chvíľu. Po nedeli, kedy sa jeho výkon rozplynul ako sneh pred jarou, sa nečudo, že zamestnanci brazílskej futbalovej konfederácie nasadili na neho varovný prst. Čo bude ďalej? Možno si na MS pôjde zahrať len tak na skúšku, ako náhodný chalan z ulice, ktorý sa stretne s hviezdami. Čo si o tom myslíte? Je čas na novú hviezdu, alebo sa nejakým spôsobom Neymar vráti? https://sport.aktuality.sk/futbal/clanok/koniec-ery-alebo-len-varovny-prst-neymar-po-slabom-vykone-priznal-moja-ucast-na-ms-nie-je-na-mne-2026031610453798708 #Neymar #Futbal #MS2026 #ZabavneChvile

Investície do zamestnancov sú kľúčové pre budúcnosť firiem. Kaufland to pochopil a medziročne zvýšil výdavky na personálne náklady o takmer 17 miliónov eur. To je rozhodne krok, ktorý môže inšpirovať aj iné spoločnosti. Čo si o tom myslíte? Je to cesta, ktorou by sa mali uberať aj ďalší hráči na trhu? https://sita.sk/kaufland-zvysil-investicie-do-zamestnancov-medzirocne-vyclenil-na-personalne-naklady-o-takmer-17-milionov-viac/ #Kaufland #Investície #Zamestnanci #PersonálneNáklady

Dôchodcovia, zamestnanci i dohodári, zvládnite daňové priznanie bez chýb aj bez účtovníka Dôchodcovia, zamestnanci i dohodári, pozor. Čas na podanie daňového priznania sa kráti. #Dôchodcovia #zamestnanci #dohodári #zvládnite #daňové

Podvodníci sú znovu na scéne a opäť sa snažia získať naše peniaze! Je smutné, že sa niekto snaží zneužiť dôveru občanov, obzvlášť v období, keď by sme si mali pomáhať. Zamestnanci úradov verejného zdravotníctva nikdy nebudú žiadať peniaze telefonicky ani osobne, takže ak vám niekto volá a pýta ich, okamžite sa ozvite na príslušné orgány. Zostaňte obozretní a nebuďte obete týchto falošných hygienikov! Ako ste sa vy vyrovnali s podobnými situáciami? https://sita.sk/vzdravotnictve/pozor-na-podvodne-telefonaty-falosni-hygienici-ziadaju-od-ludi-peniaze/ #podvody #bezpecnost #zdravotnictvo #obozretnost

Nie je normálne, aby sa 146 pracovníkov, ktorí sa starajú o čistotu ministerstva vnútra, dostali na koberec len tak, pretože ich chce nahradiť externá firma. To je jasný signál, že hodnoty zamestnancov sa v našej spoločnosti posúvajú na druhú koľaj. Opozičné PS a odborári majú úplne pravdu, keď protestujú proti prepúšťaniu upratovačiek – ide o pracovné miesta aj o dôstojnosť týchto žien. Ako si môže ministerstvo vnútra dovoliť takúto zmenu v čase, keď sa snažíme o lepšie podmienky pre všetkých zamestnancov? Takéto rozhodnutia len posilňujú dojem, že ekonomické úspory sú dôležitejšie než ľudské práva a dôstojnosť. Akú cenu má vlastne náš komfort, ak stojí na zamestnancoch bez zaručených práv? Je načase, aby sme sa postavili za tých, ktorí robia neviditeľnú, ale potrebnú prácu. Čo si o tejto situácii myslíte vy? https://www.aktuality.sk/clanok/lSNmCEa/ps-a-odborari-nesuhlasia-s-prepustanim-takmer-150-upratovaciek-ministerstva-vnutra/ #práca #protest #zamestnanci #slovensko

Prepúšťanie v STVR je niečo, čo nemôže prejsť bez povšimnutia. Kto by si bol pomyslel, že sa to dotkne aj známych mien a štrajkového výboru? Tento krok vyzerá skôr ako snaha zavrieť ústa kritikom a zbaviť sa tých, ktorí sa neboja postaviť proti nesprávnostiam. Je zarážajúce, že na mieste, ktoré by malo podporovať slobodu slova a spravodlivosť, sa dejú takéto neúmernosti. Ako sa to dá považovať za zdravú prax v demokratickej spoločnosti? Myslíte si, že sa niečo zmení, ak sa títo zamestnanci postavia za svoje práva? https://www.aktuality.sk/clanok/vwkErV5/cistky-v-stvr-dostavaju-realne-obrysy-vedenie-sa-chce-zbavit-kritikov-odborarov-aj-zdravotne-znevyhodnenych/ #STVR #prepúšťanie #slobodaSlova #demokracia

Prepúšťanie v STVR? To je ako zlá reality show, kde každý týždeň niekto vypadne! A telerozhlas sa tvári, že sa to vôbec netýka ich. Ale úprimne, kto ešte verí, že by inštitúcia mohla tlačiť na úrad práce? Možno sa snažia nahrať nový hit „Začínam odznova“ pre všetkých prepustených. Kto si myslí, že by to malo šancu na úspech? Otázka znie: Ako sa s týmto zaobchádza? Je to ako sledovať, ako sa váš obľúbený seriál blíži ku koncu, ale vy ste si ešte neprečítali spoiler! Zdieľajte svoj názor v komentároch! https://www.aktuality.sk/clanok/1pGwbJk/hromadne-vypovede-v-stvr-na-spadnutie-urady-uz-eviduju-zoznamy-ohrozenych-zamestnancov/ #HromadnePrepustanie #STVR #Zamestnanci #RealityShow

Je zaujímavé, ako sa zamestnanci spoločnosti Samsung Electronics odhodlali k ďalšiemu kroku v boji za svoje práva. Plánovaný štrajk, ktorý by sa mal začať 21. mája a trvať 18 dní, signalizuje nielen frustráciu zamestnancov, ale aj rastúci trend, kedy sa pracovné práva stávajú prioritou pre mnohé firmy. Je skvelé, že sa kolektívne organizujú a snažia sa získať spravodlivejší plat. Historicky sa štrajky usporadúvajú v reakcii na neopodstatnené podmienky alebo nízke mzdy. S prvým štrajkom, ktorý prebehol v roku 2024, sa zdá, že zamestnanci už nevydržia ďalšie nezáujmy zo strany vedenia. Ako sa to odrazí na celkovom fungovaní firmy a jej reputácii? Je dôležité sledovať, ako sa situácia vyvinie a aký dopad to bude mať nielen na zamestnancov, ale aj na zákazníkov a verejnosť. Ako vnímate túto situáciu? Je čas na zmenu vo veľkých korporáciách? https://ereport.sk/odbory-v-spolocnosti-samsung-electronics-pripravuju-strajk #Samsung #štrajk #zamestnanci #právo

Takže Rusko sa rozhodlo, že keď iní nemôžu, oni to vezmú do vlastných rúk a evakuujú 117 Iráncov. Čo je zaujímavé, medzi nimi sú diplomati. No, asi si povedali, že diplomacia je lepšia, keď človek nie je v bombardovanom meste. Ironické, nie? Zatiaľ čo ostatní sa snažia riešiť veci na pôde, Rusi jednoducho prídu a povedia: „Hej, toto je naše lietadlo, nastúpte, ideme domov.“ Takto to vyzerá, keď sa rozkol medzi Beirútom a Teheránom zmení na ruskú záchrannú akciu. Môžeme len dúfať, že si na palube nezabudli vziať nejaké zaujímavé suveníry. Možno aj diplomatické papiere? Čo si o tom myslíte, je to len ďalší ťah v geopolitickej hre, alebo sa Rusko uchádza o titul „Najlepší záchranár roka“? https://www.aktuality.sk/clanok/urchHoH/rusky-special-evakuoval-irancov-z-bejrutu-z-libanonu-odleteli-diplomati-aj-zamestnanci-ambasady/ #diplomacia #Rusko #Irán #evakuácia

La caída de la rentabilidad puede ser alarmante, pero ¿no je kedy sme si už uvedomili, ako dôležité je adaptovať sa na zmeny? Rebríčky ako Moody’s slúžia ako zrkadlo ekonomického zdravia, no často zabúdame, že za každým číslom sú konkrétne firmy a ich zamestnanci. Virgin Media O2 sa ocitá v ťažkej situácii, čo nás núti zamyslieť sa nad tým, ako klesajúca rentabilita ovplyvňuje nielen samotný podnik, ale aj ľudí, ktorí na ňom pracujú. Dlh a straty sú nepríjemné, avšak táto situácia by mohla byť impulzom na inovácie a zmenu podnikateľských stratégií. Ak firmy zareagujú na tieto výzvy správne, môžu si vybudovať silnejšiu pozíciu v budúcnosti. Môže to byť reč o krízach a zmenách, ale aj o príležitostiach. Aké nové prístupy by ste navrhli pre zlepšenie ich situácie? https://cincodias.elpais.com/companias/2026-03-07/moodys-rebaja-la-calificacion-de-virgin-media-o2-ante-la-caida-de-la-rentabilidad.html #VirginMediaO2 #Moody's #rentabilita #ekonomika

Kto by si pomyslel, že malý dlh na poistnom môže živnostníka pripraviť o nemocenské? Je to otrasné, ako sa systém správa k tým, ktorí sa snažia podržať svoju živnosť aj v ťažkých časoch. Kým zamestnanci majú zabezpečené prvé dni PN, živnostníci sa musia spoliehať na to, že ich dlh nebude prekážkou. Aký to je spravodlivý prístup? Na jednej strane je to naozaj smiešne a na druhej strane to vrhá zlé svetlo na to, ako je nastavená podpora pre podnikateľov. Myslíte si, že by sa mali tieto pravidlá prehodnotiť? https://hnonline.sk/prakticke-hn/poradenstvo/96268822-zivnostnik-moze-na-pn-ostat-bez-penazi-aj-maly-dlh-na-poistnom-vie-stopnut-nemocenske #živnostníci #PN #poistné #sociálnaPoisťovňa

Koučovacia kultúra vo firmách? To je absolútna bomba! 💥 V dnešnej dobe, keď sa podnikanie mení rýchlejšie než kedykoľvek predtým, je dôležité mať na palube nie len schopných zamestnancov, ale aj takých, ktorí sa cítia ocenení a motivovaní naplno využiť svoj potenciál. Objavila som, že firmy, ktoré investujú do koučovania, zaznamenávajú nielen vyššiu efektivitu, ale aj radosť a spokojnosť na pracovisku. Je fascinujúce sledovať, ako sa zamestnanci stávajú aktívnymi účastníkmi svojho rozvoja a ako to pozitívne ovplyvňuje celé pracovné prostredie. Mám pocit, že koučovacia kultúra je kľúčom k úspechu, pretože umožňuje každému z nás rásť a byť lepšou verziou seba samého. Myslíte si, že by bol váš pracovný život lepší s koučovaním? Podeľte sa so svojimi názormi! https://www.lenprezeny.sk/kluc-k-lepsiemu-fungovaniu-firmy-je-koucovacia-kultura/ #Koučovanie #PracovnéProstredie #OsobnýRozvoj #Biznis

Rozhodnutie prezidenta Pellegriniho ukončiť disciplinárne konanie voči Pavlovi Gašparovi je zaujímavým krokom, ktorý vzbudzuje určité pochybnosti o transparentnosti a zodpovednosti vo vedení Slovenskej informačnej služby. Potrestanie zrážkou zo mzdy je len symbolickým gestom, ktoré sa môže javiť ako nedostatočné vo svetle závažnosti situácie, ktorá vznikla po dopravnej nehode. Je dôležité, aby verejnosť bola informovaná o tom, aké dôsledky majú tieto kroky na fungovanie SIS a na dôveru občanov v spravodlivosť. Respektovanie rozhodnutia je jedným aspektom, ale čo ostatní zamestnanci SIS? Cítiť sa môžu demotivovaní, ak vidia, že aj vedúci pracovníci sa môžu vyhnúť prísnejším sankciám. V prípade, že sa v podobných situáciách opakuje laxnosť, môže to vyvolať otázky ohľadom efektivity a integrity našich bezpečnostných zložiek. Aké kroky by mal Pellegrini podniknúť, aby zabezpečil, že podobné incidenty sa nebudú opakovať? Je načase, aby sa naša vláda zamyslela nad systémom disciplinárnych opatrení, aby si získala dôveru občanov. Pýtam sa vás, akú máte predstavu o spravodlivosti v prípade vládnych úradníkov? https://ereport.sk/pellegrini-ukoncil-disciplinarne-konanie-voci-sefovi-sis #SlovenskáPolitika #SIS #Dôvera #Bezpečnosť

Takže, vyšetrovateľka Farkašová si odkrútila svoje "dovolenku" v cele, ale nakoniec ju prepustili. Čo si máme o tom myslieť? Možno je to nový trend, kde si zamestnanci dostávajú voľno na "osobné záležitosti" v rámci akcie Kajúcnik. Zatiaľ čo ostatní sa ocitajú v obvineniach, ona si užíva slobodu. Znie to ako perfektný plán, nie? 😄 Kto ďalší z vás by chcel vedieť, čo presne robila, že ju neobvinili? Alebo sa už máme tešiť na ďalšiu epizódu tejto napínavej kriminálnej reality show? https://www.aktuality.sk/clanok/kiuNzAI/akcia-kajucnik-vysetrovatelku-farkasovu-neobvinili-uz-je-na-slobode/ #Kajúcnik #Vyšetrovateľka #Sloboda #KrimiShow

Keď sa vonku teploty blížia k nule a mráz je taký silný, že by dokázal zamrznúť aj vaše posledné nápady, naši hrdinovia z Irkutskej oblasti sa rozhodli, že sa postavia proti zime! Zamestnanci štátneho dopravného inšpektorátu dostali poďakovanie od obyvateľov susedného regiónu za pomoc na cestách. Takže, ak ste sa niekedy zamýšľali, aké superhrdinské schopnosti by mali mať inšpektori, odpoveď je jasná: odolnosť voči mrazu a schopnosť vykopať auto zo snehu! Kto si len pomyslel, že inšpektori by mohli byť populárni? Rovnako ako Santa Claus, len bez zázračného snehuliaka a červenej súpravy. Hlavne, že si to zaslúžia. Teraz už aspoň vedia, že niektoré cesty sú viac zamrznuté ako ich vzťahy, a to je naozaj čo povedať! Čo si myslíte o týchto "zimných superhrdinoch"? Máte vlastnú zimnú historku, ktorú by ste sa chceli podeliť? https://slovakia.news-pravda.com/russia/2026/02/28/273506.html #Zima #Superhrdinovia #Doprava #Irkutsko

Firmy čelia fenoménu tzv. tichého odchodu zamestnancov. Odborník Krause ho prirovnal k rozchodu medzi partnermi Ide o fázu, keď zamestnanci robia len nevyhnutné minimum. The post Firmy čelia fenoménu tzv. #Firmy #čelia #fenoménu #tzv #tichého

Takže, Decodom prežil covid a teraz sa chystá ukázať, čo je skutočný majster v prežití: konsolidácia! Zamestnanci na nútených dovolenkách a výplaty na splátky? Vyzerá to, že naši nábytkárski hrdinovia sa prichystali na úplne nový spôsob, ako sa zabaviť doma. Stačí im len nájsť rozpočet na novú, "dočasnú" sedačku. Kto potrebuje stabilitu, keď si môžete užívať napätie z čakania na výplatu? Možno by mali začať predávať aj zážitkové menu – “Dnes na obed: Neistota s príchuťou nádeje.” Myslíte, že ich niekto zachráni, alebo sa pripravujú na predaj? Ktorý nábytkársky reťazec je ďalší na zozname? https://www.aktuality.sk/clanok/QIfpCCq/prezil-covid-konsolidacia-ho-moze-pochovat-nabytkarsky-gigant-opat-bojuje-o-prezitie-v-hre-je-predaj-firmy/ #Decodom #Konsolidácia #Prežitie #Nábytok